胡辉，男，1966年11月出生，中共党员，大专学历，1987年7月参加工作，现任区委组织部纪检监察组成员、二级主任科员。
聚焦“两个维护”，在强化政治监督上持续用力
胡辉同志将政治监督作为抓好基层监督首要政治任务。采取多种形式，加大对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记关于全面从严治党重要论述、党内政治生活准则执行情况及中央重大决策部署贯彻落实情况等的监督检查。2022年开展专项监督检查8次，参加单位民生生活会6次，政治生态分析研判会6次；同时，严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，严防“带病提拔”“带病上岗”，全年出具党风廉政意见15件35人次。
聚焦日常监督，在监督执纪问责上持续用力
胡辉同志将日常监督作为纪检监察工作的第一职责。深耕监督执纪“责任田”，严格按照每月监督重点，结合单位实际，采取明察暗访等形式开展了“两个责任”落实、窗口腐败、年轻干部涉网问题、作风建设、正风肃纪、系好年轻干部“风纪扣”、借培训名义搞公款旅游、系统治理、意识形态、疫情防控、社会评价等的监督检查。2022年开展日常监督检查12次，专项监督检查8次，组织92名年轻干部排查廉政风险点243个，制定防控措施250个，有针对性开展家访35人，开展日常廉政谈话30人，打好了廉政“预防针”。
聚焦标本兼治，在一体推进“三不腐”上持续用力
胡辉同志将标本兼治作为提升监督质效的重要抓手。在监督执纪中，坚持治标与治本相结合，准确运用监督执纪“四种形态”，切实将纪律和规矩挺在前面，严格依规依纪执纪问责，督促党员干部心有戒尺，行有所止。同时，建立健全制约监督体系，督促监督部门修订完善《贡井区就业创业补助资金管理办法》《贡井区就业创业培训管理办法》《贡井区社会保险事业局内部制度汇编》等制度40余项，以制度管人治事，切实把权力关进制度的“笼子”；创新开展“一月一警”警示教育及案例学习，全年通报典型案例12次，组织观看《零容忍》警示教育电视片，引导干部职工把好理想信念的“总开关”，自觉树立廉洁从政意识，筑牢拒腐防变思想防线，使“不敢腐、不能腐、不想腐”向纵深推进。
聚焦自身建设，在锻造过硬铁军上持续用力
胡辉同志将自身建设作为提高履职能力的根本途径。十分注重自身建设，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平谈治国理政》第四卷、党的二十大精神和省委十二届二次全会及市委十三届四次全会与区委第十二届四次全会精神等的学习教育，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，带头学习贯彻《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党纪法规，深刻领悟“两个确立”、切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，时刻保持政治上的清醒，行为上的清廉，争做忠诚干净担当的纪检监察铁军。
